CATIE capacita a juventudes del Corredor Seco Centroamericano en innovación y desarrollo de negocios rurales para la adaptación climática

• Como resultado de la convocatoria del proceso de incubación de negocios rurales para juventudes ESCALAR – Juventud, del proyecto ESCALAR del CATIE, se capacitaron a 150 personas de 18 a 29 años de El Salvador, Guatemala y Honduras.

20 de octubre de 2023. El proyecto ESCALAR: Escalando soluciones de adaptación al cambio climático para la resiliencia y reducción de la migración en el Corredor Seco Centroamericano, implementado por el CATIE (Centro Agronómico Tropical de Investigación y Enseñanza), con fondos de la Cooperación Sueca, desde su componente de incubación de negocios rurales para juventudes del territorio: ESCALAR – Juventud, lanzó su primera convocatoria de junio a julio del 2023, dirigida a personas de 18 a 29 años, interesadas en desarrollar emprendimientos que aporten soluciones de adaptación al cambio climático en los 17 municipios en donde el proyecto se desarrolla.

El componente de incubación se implementa en alianza con el Centro Universitario de Oriente de la Universidad de San Carlos de Guatemala (CUNORI), la Fundación para el Desarrollo Empresarial Rural (FUNDER) en Honduras y el Centro de Desarrollo de la Micro y Pequeña Empresa CDMYPE – UNICAES de la Universidad Católica de El Salvador. Estas alianzas tienen como finalidad fortalecer el ecosistema emprendedor del Corredor Seco de la región Trifinio.

La convocatoria obtuvo 158 postulaciones con un porcentaje del 45 % mujeres y el 55 % hombres, el 23 % de quienes participaron son de El Salvador, 45 % de Guatemala y 32 % de Honduras. Los rubros en donde hay mayor interés por parte de las juventudes respecto a las propuestas enviadas, corresponde el 28.60 % a temas de ganadería, 23 % café, 16.50 % cosecha de agua de lluvia, 9.80 % granos básicos, 9 % bioinsumos y 13.10 % a otros rubros.

Una vez obtenidos los resultados, el proyecto ESCALAR organizó una serie de 20 capacitaciones en los tres países participantes del 2 de agosto al 14 de septiembre de 2023, en donde se abordaron temas como propósito del emprendimiento y su vinculación con las Innovaciones Agrícolas para la Adaptación climática; enfoque centrado en el cliente y propuesta de valor; modelos de negocios; validación de modelos de negocios y plan de inversión, así como la construcción y presentación de propuestas de negocios.

Se realizaron cinco capacitaciones en Metapán, El Salvador, en donde se contó con la participación de 25 personas 64 % mujeres y 36 % hombres. Por su parte, las capacitaciones en Guatemala fueron cinco y se llevaron a cabo en Chiquimula, en las instalaciones del Centro Universitario de Oriente (CUNORI). La asistencia fue de un total de 66 personas, de las cuales el 55 % son hombres y el 45 % mujeres.

“Es importante que nos involucremos en emprendimientos y crear nuevas oportunidades sostenibles en nuestro país, me siento emocionado al venir a estas capacitaciones, quiero trabajar con café para hacer prácticas más sostenibles en mi región Olopa, Chiquimula, Guatemala”, mencionó Carlos Carranza.

“Mi experiencia en este proceso ha sido muy buena … muchas veces tenemos sueños por cumplir, pero no sabemos cómo llevarlos a cabo o cómo estructurarlos, en estas sesiones he aprendido cómo estructurar, cómo se forman las ideas de negocios, cómo es el mercado, cómo llegar a nuestros clientes y ofrecer nuestros servicios y productos, y quiero agradecer a las asesorías, ya que ni con todo el dinero del mundo podríamos comprar algo así”, mencionó Ingrid Ramírez, joven guatemalteca participante del taller.

Debido a la incidencia del proyecto en dos regiones de Honduras, en este país se realizaron 10 talleres, cinco en Copán Ruinas, Copán, y cinco en La Labor, Ocotepeque. En Copán ruinas asistieron 40 jóvenes, de los cuales 28 % son mujeres y el 73 % hombres.

“Las juventudes del territorio muestran una gran energía y ganas de salir adelante. Tienen una valiosa conciencia social y ambiental de sus comunidades”, mencionó Ricardo Padrón, especialista de innovación y emprendimiento del CATIE. Padrón, además enfatizó en la importancia que tuvieron los talleres pues permitieron escuchar a las y los jóvenes, y acercarles la oportunidad de construir sus ideas de negocios, las cuales son innovadoras y con alto impacto positivo, dentro del contexto del Corredor Seco Centroamericano. “Sin duda quieren ser escuchados e involucrarse para ser protagonistas del cambio, quieren la oportunidad. Fue muy motivante visualizar que la capacitación en emprendimiento está siendo muy beneficiosa para las juventudes… el proyecto seguirá avanzando con las siguientes etapas de incubación con capital semilla y para dar ese paso esta serie de capacitaciones han sido fundamentales”, finalizó el especialista.  

Las capacitaciones en La Labor, Ocotepeque contaron con la presencia de 18 personas, de las cuales el 44 % son mujeres y 56% hombres. 

“Cabe resaltar que el porcentaje de mujeres capacitadas en emprendimiento y modelos de negocios vinculados a las Innovaciones Agrícolas para la Adaptación es de un 40.63 %, esto contribuye al empoderamiento económico de las mujeres jóvenes en el Corredor Seco del territorio Trifinio”, resaltó Laura Rodríguez especialista en agronegocios e incubación del proyecto ESCALAR.

Quienes asistieron a estas capacitaciones tuvieron como ejercicio final enviar una propuesta de negocios estructurada conforme a lo aprendido, así como un video desarrollando en formato pitch de negocios de su emprendimiento, con el objetivo de concursar por un capital semilla que les ayudará a desarrollar su idea de negocio. Los resultados de quienes pasen a esta etapa serán anunciados próximamente.